整理了一批 SHEIN 当前广州 base 的全量 16 个技术类岗位。目前 SHEIN 招聘官网或者 BOSS 直聘没办法一下子全部筛选出来,我就手动一个个筛选出来广州这部分技术岗位+各自对应的公开薪资。
这批岗位方向覆盖 Java 、算法、AI 视觉、供应链研发、测试、运维、网络、安全、架构等,薪资范围最高可达 70K (薪资范围上下限主要看简历情况、最终职级定级,供大家谈薪参考):
1️⃣ AI 视觉 / 算法方向| 20K-45K+
包括高级测试工程师-AI 视觉、算法工程师/算法专家-AI 视觉、JAVA 工程师-AI 视觉等。偏 AI 视觉落地、模型/工程协同、视觉质量评估和业务系统建设。
2️⃣ 供应链 / Java 后台方向| 20K-40K
包括高级/资深 Java 工程师(品类自营)、高级 JAVA 工程师-供应商研发、高级 JAVA 工程师-供应链等。适合有供应链系统、交易履约、采购/供应商系统、复杂业务后台经验的同学。
3️⃣ 架构 / 核心系统方向| 40K-70K
如架构师(商家备货&结算),更看重复杂系统设计、业务抽象、稳定性和跨团队技术方案推动能力。
4️⃣ 运维 / 网络 / 数据库基础设施| 15K-35K
包括资深 IT 系统运维工程师、高级/资深网络工程师等,偏基础设施稳定性、网络架构、系统运维和故障处理。
5️⃣ 安全方向| 25K-60K+
包括资深安全工程师、网络安全 NTA 、移动安全、合规治理、专家安全工程师等。适合有攻防、安全体系、数据/合规治理、移动端安全经验的候选人。
具体岗位清单,可以复制下面 moka 链接到微信打开:
https://app.mokahr.com/su/pltieo
如果看完岗位 jd 有信心满足要求,可以直接在链接内内推投递(链接内无需填内推码)。或者官网投递,填我的内推码。
官网:careers.shein.cn/
内推码:NTA1yhF
如果不确定适合哪个方向,可以填一下匹配收集表,我来帮忙判断匹配度:
https://doc.weixin.qq.com/forms/APMA2QcuAAkATMAFgYMAEYCNtftbo7jpf?page=1
补充说明:
我是 SHEIN 员工,不是 HR ,这帖只是内推信息整理,不代表官方招聘口径。
SHEIN 不同部门、团队、业务线差异比较大,我不能给所有团队背书。
建议大家面试时重点确认团队业务、汇报线、加班节奏、人员稳定性和 HC 背景。
内推不保证面试或 offer ,也不保证 HR 回复时效,最终还是以 HR 和业务筛选为准。
如果已经明确匹配岗位,建议直接官网投递并填写内推码;表单只是给不确定方向的人做初步匹配用,不是必填。
有问题评论区我会一一解答,保证回复真实有效(会跟对应 HR 咨询确认)。
我也把整理逻辑、技术方向说明、投递方式和常见问题放在 GitHub ,后续如果岗位方向有变化,会优先更新这里: <https://github.com/andy-shein-referral/shein-tech-referral-notes>
这批岗位方向覆盖 Java 、算法、AI 视觉、供应链研发、测试、运维、网络、安全、架构等,薪资范围最高可达 70K (薪资范围上下限主要看简历情况、最终职级定级,供大家谈薪参考):
1️⃣ AI 视觉 / 算法方向| 20K-45K+
包括高级测试工程师-AI 视觉、算法工程师/算法专家-AI 视觉、JAVA 工程师-AI 视觉等。偏 AI 视觉落地、模型/工程协同、视觉质量评估和业务系统建设。
2️⃣ 供应链 / Java 后台方向| 20K-40K
包括高级/资深 Java 工程师(品类自营)、高级 JAVA 工程师-供应商研发、高级 JAVA 工程师-供应链等。适合有供应链系统、交易履约、采购/供应商系统、复杂业务后台经验的同学。
3️⃣ 架构 / 核心系统方向| 40K-70K
如架构师(商家备货&结算),更看重复杂系统设计、业务抽象、稳定性和跨团队技术方案推动能力。
4️⃣ 运维 / 网络 / 数据库基础设施| 15K-35K
包括资深 IT 系统运维工程师、高级/资深网络工程师等,偏基础设施稳定性、网络架构、系统运维和故障处理。
5️⃣ 安全方向| 25K-60K+
包括资深安全工程师、网络安全 NTA 、移动安全、合规治理、专家安全工程师等。适合有攻防、安全体系、数据/合规治理、移动端安全经验的候选人。
具体岗位清单,可以复制下面 moka 链接到微信打开:
https://app.mokahr.com/su/pltieo
如果看完岗位 jd 有信心满足要求,可以直接在链接内内推投递(链接内无需填内推码)。或者官网投递,填我的内推码。
官网:careers.shein.cn/
内推码:NTA1yhF
如果不确定适合哪个方向,可以填一下匹配收集表,我来帮忙判断匹配度:
https://doc.weixin.qq.com/forms/APMA2QcuAAkATMAFgYMAEYCNtftbo7jpf?page=1
补充说明:
我是 SHEIN 员工,不是 HR ,这帖只是内推信息整理,不代表官方招聘口径。
SHEIN 不同部门、团队、业务线差异比较大,我不能给所有团队背书。
建议大家面试时重点确认团队业务、汇报线、加班节奏、人员稳定性和 HC 背景。
内推不保证面试或 offer ,也不保证 HR 回复时效,最终还是以 HR 和业务筛选为准。
如果已经明确匹配岗位,建议直接官网投递并填写内推码;表单只是给不确定方向的人做初步匹配用,不是必填。
有问题评论区我会一一解答,保证回复真实有效(会跟对应 HR 咨询确认)。
我也把整理逻辑、技术方向说明、投递方式和常见问题放在 GitHub ,后续如果岗位方向有变化,会优先更新这里: <https://github.com/andy-shein-referral/shein-tech-referral-notes>