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深圳；计划是 8 天都不休息，至于加班费，老总说“给个红包”。。。呵呵
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Kaier Sep 16, 2020  1
想到今年初 2, 3 就开始远程上班..连个红包都没
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asdf2020 Sep 16, 2020
给个 redpack === 你们别报多少期望，看我心情
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tuding Sep 16, 2020
能不能三薪？
能不能折算成钱？ 能不能换休？ 能不能忍？ |
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8G Sep 16, 2020 via iPhone 2
老板:闭嘴，我说个数，360 人群，100 个红包.......200 块钱（疯狂点红包）
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gouflv Sep 16, 2020 via iPhone 7
写这么多，你就只能呵呵？我也呵呵了
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gzf6 Sep 16, 2020
保存好证据，仲裁拿笔钱，9 、10 月份找工作，不香吗？
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5yyy Sep 16, 2020
挺好
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dethan Sep 16, 2020 via Android 1
同国庆上 8 天，但是有钱
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sagaxu Sep 16, 2020 via Android
这都同意，看样子楼主是个小股东
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catch Sep 16, 2020 via iPhone
恭喜🎉 羡慕你们充实的生活
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tcpdump Sep 16, 2020
难道是微信红包，max 200 ？
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blowingk Sep 16, 2020 via Android
嗨呀习惯了，全年无休，国庆 300 加班费，春节高点 800，换来的是所有法定节假日正常上班，不过年三十初一二上班不堵车的感觉很奇妙
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nozer Sep 17, 2020 1
加油好好干，进 ICU 的时候我来看你。
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chenyu0532 Sep 17, 2020
唉。。。我们颓废的假期。。
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gdcbhtd Sep 17, 2020 via iPhone
我们老板说 10.1 之前加两天班，10.1 后一块休 11 天
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xiaoyang7545 Sep 17, 2020
@blowingk 妙，妙个 P GTMD 。
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lietoumai Sep 17, 2020
根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬 （三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。 |
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snoy Sep 17, 2020
不是合伙人，提桶跑路吧。
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blowingk Sep 17, 2020 via Android
@xiaoyang7545 嗨…苦中求乐吧，谁不想休春节呢？
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fhsan Sep 17, 2020
别人都是 4 天 3 倍工资 1 万块，值了
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sangbiao Sep 18, 2020
内卷从未停止，找个岸上吧
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