@rqzrqh #8 两房贷就别哭了吧。。。实在不行卖一套也可以吧。

应该也不是必须用新版本吧。。。就目前来说新增加的一些功能并没有特别刚需的，普通用户还是走个订阅连接，绝大部分人连自定义配置都不会改 用什么不都一样。。

vibe coding 的前提一定是自身可以完全开发这个需求代码，并且对模型生产的代码有一定预期，这样才可以有比较高效的方式去描述代码产出的要求以及符合某些上下文和原有架构设计去进行迭代。

从 0 开始没有架构规划没有设计原则，那一定是失控的状态，后续模型还会参考某些垃圾产出来继续产出屎山，最终导致项目无法维护或继续生产出正确的代码。

vibe coding 应该起码是利好高级以上的开发者到架构师层级，对于初级开发者而言更好的方式应该是多轮对话，这样可以更好的侧重于解释代码辅助学习而不是更偏重于产出。

至于你说的随着业务架构的增长会受到 context length 问题导致无法完全理解整个项目的内容，其实这是暂时的，随着算力的增长会逐步改善一些。但以目前的情况来说算力膨胀情况下模型也达不到可以协调全局做分析和重构，人是灵活的，业务是灵活的，但模型是死的。

@lukaktus6768 #4 没有不发黄的，只是程度和氧化时间的问题，太阳越晒黄的越快，拉点窗帘能稍微好点。

没啥要注意的，大概率可能项目没人维护了，新领导需要人。
介于你之前的情况，新领导会招其他人取代你，能不能过试用期这是个雷点吧。

要脸的公司不会搞恶心的手段裁员，起吗 n+1 都是痛快的。
在 15-18 年间，这个体量的创业公司是最要脸的，会要求 hr 去匿名维护知乎这类问答猛吹福利待遇之类的。
因为口碑不光影响招人也影响投资人对你的评价，现在嘛 先吃上饭再考虑吃的好不好。

客观上来说对新手门槛太高了。
按目前的发展速度来说，对高级以上的开发人员或架构师是利好，对新手压力很大。
现在已经不是粘贴代码到对话框的模式了，之前的区别只是问题描述和提示词工程。
目前的状态已经是多 agent 的使用和调度了。

数据库性能难道不是比队列或者 redis 更贵吗。。。
这到底是轻量化需求还是受环境限制？

@FarmerChillax 哈哈 我觉得 op 应该不会配 grafana 所以觉得烦，它好歹有中文文档，实际我觉得哪哪都赶不上 grafana 。

Nightingale n9e

制造噪声 干扰他人生活 没有分贝约束能罚嘛，广场舞啊楼上邻居小孩之类的 这可太多了。

0 彩礼，买房子老婆家出了 40w ，装修零散给 10 万不止，买车给了 10w ，日常过年生日去都给红包，30 岁生日丈母娘还给了 1w 。

新工作一律明确拒绝改离职头像和离职签名，一个月时间是用来交接的，跟领导明确时间，不交接就请年假事假了，到时候还是要走。
如果审批没有进展去找 hr 推进，还是没进展就开始请假，如果可以就提前去新公司上班，跟新公司说明下情况就行。
既然离职了去新公司，那现公司的一切就与你无关了，钉钉/企微免打扰开起来，通知关掉，电话开启白名单模式。

秋天再去，羊肉好吃的呢 https://i.imgur.com/agAJ0Rd.png

印象中看过很多城市的文旅都已经有过此类的查询方案了，比你做的这个准多了。
南京的 https://www.njlyw.cn/websitenew/web/comfort_level
上海的 在随申办小程序里
杭州的 在杭小忆小程序里
这随便一搜就都有，还要付费查看吗？ https://i.imgur.com/U3hKhrT.png

放松心情 使自己快乐 有良好的睡眠才是可持续的根本
最近打算装一台 pc 9700x+5070ti 或者 9070xt 来玩 fps ，老电脑还是 4790k 好久没开机了，是有点电子 ed
经过反思觉得我每天刷 2 个小时手机不如去玩 2 个小时 pc ，所以决定装机。

可能你比较年轻，几年前哪怕是大专仔也一样随意找工作，可能只是进不去大厂而已，薪资低点罢了，吃饭根本不是问题，以目前的情况并不会因为你足够努力就一定可以获得更好的结果不如放松点，想学就学，想玩就玩。
焦虑只是给自己增加内耗，一点用都没有。

鸡胸和琵琶腿在京东买 1kg 大概 8-10 块 需要一次多买一点放冰箱，还有一些预制菜也可以买点，类似肉丝这种炒青椒之类的就很快。