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2015 年 6 月 9 日

回复了 honeyshine75 创建的主题 › 软件 › 国内软件思维

@wy315700 正解，自从360开始搞了个安全卫士各种免费，后来又有了免费杀软，整个行业就变得不正常了。
用户想要什么就有什么，而且还免费，想想就觉得吓人。感觉就像《Kingsman》里面那个免费Sim卡那样。

2015 年 6 月 9 日

回复了 banxi1988 创建的主题 › Apple › WWDC 2015 Keynote 讨论

radio也是要悲剧掉的节奏吧

2015 年 6 月 5 日

回复了 Livid 创建的主题 › 职场话题 › 各位对 LeanCloud 这样的透明薪酬体系怎么看？

@wy315700 对哦。被习惯性思维误导了。最开始同事那个意思就是不能直接计算的，都是有关系的，工资比同级的要高。我们这边为个人提供工资条查询，而且工资条也显示不出来具体每项是怎么计算的。我觉得和透明没啥关系呢。还有各种奖金就完全没有明细提供了。

对啊，很难评判的，而且总会有人不服。。。另外，人少的时候，对能力的评定比较容易，比如部门内部就十个人的样子，大家很容易看出来，谁做了更多的事情谁的能力更强。。但是到了整个项目部人多的时候几百人，就很难处理了吧。

2015 年 6 月 5 日

回复了 O21 创建的主题 › 分享创造 › 豆瓣妹子采集器小更新(距离上一次更新 325 天 >.<)

邪恶的问一下有不有能够收集妹汁的程序~

2015 年 6 月 5 日

回复了 Livid 创建的主题 › 职场话题 › 各位对 LeanCloud 这样的透明薪酬体系怎么看？

@wy315700 中字头国企搬砖工表示，严重不透明。。。人力妹纸告诉我，她用excel的公式去计算工资的话，会错很多很多，因为太多例外情况。举个最简单的例子就是，食堂有些打饭的，比厨师的工资还高。
公务员和事业单位我了解到的情况还算比较公开透明，当然灰色收入除外。

对于这种透明制度，我觉得如何保证评级的公平性是个问题吧。
规模太大人太多的话，是不是也会比较难于管理？

2015 年 6 月 2 日

回复了 MarioLuisGarcia 创建的主题 › 问与答 › 可爱型学霸表妹， 17 岁，大一，管我要儿童节礼物，送什么好？

各种涨姿势了，也不知道lz的礼物搞定了没

2015 年 5 月 31 日

回复了 gamesbain 创建的主题 › MacBook Pro › 想买 RMBP 定制的 16G 内存的.去哪里买好.

@ShadyK 苹果的东西基本不担心啊。。能查序列号什么的，而且MacBook比iPad和iPhone更不容易遇到翻新，我都买了好多次了，还帮别人也买了好多次了。淘宝上的商家去拿到的渠道价格，成本肯定比零售低的，所以售价也能做到更低。当然也不一定所有zp都是港行，比如刚买的T2，似乎是马来西亚的。

2015 年 5 月 28 日

回复了 gamesbain 创建的主题 › MacBook Pro › 想买 RMBP 定制的 16G 内存的.去哪里买好.

@ShadyK 还是比淘宝买所谓的港行再加上信用卡的分期手续费贵~

2015 年 5 月 28 日

回复了 xxaiyy 创建的主题 › 美酒与美食 › 怎么才能解决午饭吃什么这个难题？

现在是食堂有想吃的就去吃，没有就不吃。大学的时候每顿饭全寝室都是“今天吃啥啊？”的一片哀嚎。