关于远程工作，最后不给结算工资的问题。

附加一下，我 2 月 12 日只是发招聘，平时也在朋友圈帮很多朋友公司招人，我出去创业的时间是 2 月 21 日是第一天开始。而且我也是计划先招人，这面工作结束手上工作跟老板说离职，处理好这里，入职后离职有什么问题？跟公司不给我发工资有什么问题？我可以主动离职，而且工作强度不是你们想到的轻松到可以入职两家公司，有什么工作可以轻松到两头开发吗？

再给他们一点时间，如果没人最近还没人联系我，我肯定会说的，现在说太早（已经过去 15 天，即便是联系后也有 5 天了）也怕给他们公司带来不好的影响。

最后更新一下，经过昨天的事情，已经有国内的 HR 联系我了，但是工资还是没发，但是起码有人联系了。

很多人的评论我也懒得回复了，也能看出来大家不在一个认知阶段。做好自己分内的事情就行了。

再说一下大家的收入水平 认知水平都不一样，没必要恶意揣测，我只所以说这么多就是为了给大家警示，为什么一直没有说公司名字，也是因为怕因为自己的理解偏差，给公司未来造成影响。但很多人的回复压根不在一个认知水平线。

只所以能出来创业，1 是朋友对我的人品有保障，否则第一笔钱很难融到，2 是你是否有能力解决这些招聘 技术 融资 场地等问题。其次，我入职远程公司，是我最近很多年都没有自己出来面试，大多数工作聊聊就可以进公司，不需要走面试流程，首先大家对工作的理解也不一样，没必要用你的理解来否定我如何如何。我的工资就是 4 万 /月，那 5 天不就 1 万多吗，而且 4 万对我来说一点不多，我不担心失去工作，我去任何一个地方都比这个工资高，到了很多人就觉得工资高就可以拖欠了？

进入远程工作之后，我自己的角色就是开发，做好自己的本职工作，问心无愧。出来创业就是换个身份，哪些说我出来创业发朋友圈就是挖墙脚的，属实可笑了，敢问你自己能通过自身资源创业吗？怎么一个打工的还针对打工人了？

开人的前提是不是经过沟通过才决定，而不应是老板一人可以决定，而且仅通过我在朋友圈就可以做决定吗？这些我都不在意，换位思考可以理解，但是我从来没说过对于公司开除我我有什么问题。我仅仅说说明事情原由，而拿到工资。因为正常的工资发放时间已经超过现在 10 天了，而且联系过国外 HR 也没有回复，老板随即把我微信删除，这些种种的解决方式让我觉得反感。

有几条评论让人看了有点惊讶，人的认知和理解水平怎么可以差到如此地位，同做为打工人，难道你就不跳槽？二个月跟二年有什么区别？二个月我也是认真负责，公司也决定让我带前端团队。出去创业的决定是个人选择，跟对错有关系吗？说了 很多人都理解不了一个月能赚 4 5 万的工资，怎么能理解出去创业就是简单还是困难的事情。做好自己就好了，有些事情不必发表个人的意见，反而让人觉得你的见识短。

所有的文字只是为了让大家谨慎选择工作，对于远程工作更应该是建立在双方信任的前提。