几个月前公司裁了十来个人(总共四十多),画饼说要给剩下的人涨工资。公司说要 AI 开发提效,最开始统一部署的中转,还能爽蹬,到后面改成给每个人 300 元的报销额度,现在砍到了 150 (还想提效,都快付费上班了,现在大家都是额度用完开始摸鱼)。 一个月前发了个通知,后 30%没年终。 之前公司加班到晚上九点可以第二天早上十点来,今天发一个通知现在要加班到晚上十点,第二天才可以十点来了。 除此之外工作日团建、聚餐都没了,还有开始抓考勤了,之前一个月迟到六七次没人说,现在两三次都找人谈话了。 是不是该跑路了,在这家公司五年了,工资一般,之前图的就是管理宽松,不怎么加班。